系统管理员必看:系统管理员团队管理32问
日期:2011/10/6 19:39:20
人气:
标签:
系统管理员
导读:你是否正在管理一个系统管理员或运维团队,为提高团队的工作效率绞尽脑汁?身为一个系统管理员,你是否也为自己能力的提升感到抓不到门路?TomLimoncelli是就职Google的一位系统管理员,也是运维界知名的系统管理员,作者与演讲者。他从1987年开始从事系统运维与网络工程师的工作,在全世界多个有关
你是否正在管理一个系统管理员或运维团队,为提高团队的工作效率绞尽脑汁?身为一个系统管理员,你是否也为自己能力的提升感到抓不到门路?Tom Limoncelli是
就职Google的一位系统管理员,也是运维界知名的系统管理员,作者与演讲者。他从1987年开始从事系统运维与网络工程师的工作,在全世界多个有关系
统运维与网络安全的大会上进行演讲。2000年之前,Tom一直在AT&T贝尔实验室(后来的Lucent贝尔实验室)工作,从系统/网络管理员
逐步升职为高级网络架构师;之后的几年间,他参与过创业团队,为佛蒙特州州长的竞选者担任过IT技术支持,也做过咨询顾问。Limoncelli经常在各
个会议上介绍系统管理员更好的进行时间管理、增加效率的心得,而在今年的系统管理员日前后,他也专门撰写了一个清单,列举了提高系统管理员团队工作效率的32个问题。32个问题共分7大类,从不同的方面强调了系统管理员需要加强的工作流程。
这32个问题的解决过程并非一蹴而就,时至国庆将至,对这些问题仔细思考,相信会对您未来的工作规划带来启发。51CTO现在将全文翻译完毕,就此献上——
人们常常向我问及,应该如何提高自己系统管理员团队的工作效率。要找到根本性的症结只需一番简短的讨论,根源得到解决,整个团队的生产力及服务质量将自然而然得到大幅度提升。
所谓症结并不只是制造麻烦,重点在于它会分门别类、有组织有计划地制造麻烦。
举例来说:部署一套请求跟踪系统(或者“项目管理系统”)是比较常见、没啥技术含量的基本做法。但该系统事实上一直在以许多明显或不甚明显的方式支
持着我们的团队。如果没有这套系统,我们可能面临着以下类型的风险:忽略重要请求方面的问题、来自用户的的每个请求都可能打断正常处理流程的问题、对技术
团队的工作内容不了解而无法实施管理的问题、总体业务趋势无从把握的问题、团队内部成员间不能高效承接任务的问题。
从根本上解决问题乍看起来似乎涉及大量工作内容,但置之不理会必然会带来更多的麻烦。
Joel
Spolsky所创立的“Joel测试:改进编码的十二步法”堪称杰作,其以十二个问题为引,用看似漫不经心、草率粗略的测试精确评估出了软件团队的实际
工作能力。而我则希望在本文中向大家展示自己为系统管理员所打造的另一套测试。这里共有32个只需以是或否作答问题。与十二步法类似,我的测试也相当漫不
经心、草率粗略。
这套测试应该会简化对团队进行基本评价的实施流程。这对团队管理者、企业领导及团队成员都非常实用。这同样是一套对于求职者极有帮助的方法:千万别
误上了贼船,通过这一系列问题事先考量好新雇主的业务水平。最终得分并不重要,真正重要的是应对的态度:不愿或表示无力改变现状的心态才最最危险、最最需
要警惕。
以星号(*)标记的项目是最根本性的内容,它们是我书中不可或缺的基础思想所在。其它项目当然也不能说不重要,只是对于某些规模较小的企业来说也许不太适用。
以下就是Limoncelli的测试:有助于提高系统管理员团队工作效率的32个问题。你准备好答题了吗?
- A.面向公众的处理方式:
- B. 现代化团队处理方式:
- C. 业务操作方式:
- D. 自动化处理方式:
- 16.有没有在业务中使用到类似cfengine、puppet以及chef之类的配置管理工具?
- 17.任务自动管理机制是否在身份账户的制约下进行?
- 18.电子邮件的自动化生成处理是不是只在必要时启动,而非靠满纸荒唐言来拼凑使用率?
- E. 团队管理方式:
- *19.有没有一套专门的数据库用来管理所有计算机设备?
- 20.操作系统安装是否达到了完全自动化?
- *21.整个团队中的软件升级及补丁更新是否做到了自动化处理?
- 22.有没有一套完整的硬件更新规章?
- F. 硬件发生故障时的处理方式:
- *23.当某块硬盘发生问题时,你的整套服务器体系能否继续运作?
- 24.网络核心有没有做到N+1?
- *25.你的备份工作是自动完成的吗?
- *26.有没有定期测试灾难恢复方案的制度或计划?
- 27.你数据中心内的设备具备远程电源/控制台访问功能吗?
- G. 安全性处理方式:
- *28.业务中所用到的台式机、笔记本电脑以及服务器是否运行着自动更新且无需确认提示的反恶意软件?
- *29.企业中是否向员工下发了书面的安全性规章制度?
- 30.你有没有对所有相关领域进行周期性的安全审查?
- 31.是否有相关机制允许管理者在一小时内关闭所有用户账户?
- 32.是否有相关机制允许管理者在一小时内改变所有特权(主控)密码?
这32道问题,尤其是星号标记的问题,你回答了多少个“是”?如果还有多项没有做到的话,那么这就行动起来吧!
来源:51CTO技术网
♥真实感言,真情传递
新锦程帮助开淘宝网店的女孩提升电脑技术应用
丁青艳同学今年5月25日参加了新锦程教育的电脑培训,让我对电脑有了新的了解,电脑应用方面得到很高的提升。收获很大,体会很深,尤其聆听了李老师讲的课程,任何一个细节都很认真的解说,让我重温了上学时的气氛中品尝了最有价值的教育学习大餐。领略到学习电脑的价值,同时对自己也有了新的肯定和认识。对自己以后的漫… 详细>>
【培训感言】新锦程老师耐心教导帮助我快速学会电脑办公
新锦程学员:杨红由于工作办公需要同时也是为提升自己,从我不怎么熟练操作电脑过程来学习。掌用计算机办公软件Word排版、Excel统计运算,制图等常见办公技能,我对电脑办公有了一个比较透明了解。经过在宁波新锦程电脑培训学校几周学习培训后,我认真学好完成屈老师教的每一节学习内容。在学习中屈老师对我们新锦… 详细>>
王玲霞:新锦程办公培训帮助我找回自我与时俱进
王玲霞同学每个人为了生存就必须挣钱,生活过得好坏也看你钱挣得多少!工作虽然好找,要找一个轻松点,工资稍微高一点的却很难。除了有学历、技术和艺术之外,剩下的也只能靠辛勤劳作和时间赛跑去挣钱。我是一个70后的初中生,电脑这个东西对我来说就是一个陌生的世界。从来都不敢去碰它,更不知道它的奇妙用处,现在我在… 详细>>
新锦程教学特色:
专业资深认证教员授课,治学严谨、富有耐心和很强的逻辑推理能力。本中心通过理论+操作演示+实践,多种授课方式生动活泼为学员讲解。讲课的内容也不单单局限于书本上的,而是充分结合实际应用,让学员学得好用得上。
1、小班授课(一个班控制在6~8人左右,一人一机)
2、专职教师授课(IT部专职教师,有着多年的教学、工作经验、保证每一位学员的质量,免费为基础差的学员做单独辅导)
3、免费重修(学不会可以免费再重新学习,学员的出勤率在90%以上)
4、免费推荐实习和就业
学校长期以来面向社会招收:
办公软件培训、电子商务淘宝培训、平面设计师、CAD设计师、UG模具设计培训、Pro/E模具造型师培训、商务英语培训、专业英语培训、网络工程师、硬件维修工程师培训等人才。
新锦程中心的优势所在:
★课程务实:开设的课程是根据IT企业市场调查、IT发展趋势所精致设计的。课程包含精挑细选的实用技巧、生动的操作案例、丰富的项目实训,由浅入深、循序渐进、内容丰富,侧重实际操作与应用。
★价格实惠:甬城最实惠的电脑技术课程为您量身定做,让您花最少的钱,学更多的知识。
★教学特色:小班授课,以保证教学质量;“理论+实验”的教学模式,整合真实项目案例,使学员在动手实践中将知识融汇贯通;各种学习内部实验手册和复习资料免费提供给学员;并为基础薄弱的学员提供免费重听的机会。
★就业服务:新锦程与宁波本地很多IT企业建立了良好的合作关系,及时为学员提供工作机会,并提供简历优化、面试辅导等职业技巧服务;为学员的就业提供了良好的交流平台和保障。
新锦程教育郑重承诺:
我们的综旨重在教学质量与教学水平,让每位学员学到技术和真本领,课程均采用小班形式,理论专业、实践全真案例教学。宁波新锦程教育教师教学经验丰富,我们的承诺百分百包学会,学不会免费重学。
【报名方式】
- 课程咨询热线:13567894462 咨询QQ:86518852(节假日正常)
- 现场报名地址:宁波海曙区薛家南路盛世华城(集城广场对面)
- 网络报名:

- QQ交谈:
李老师